Obecné informace

Pozice
Menedżer / Menedżerka ds. Innowacji
Pracovní poměr
Plný pracovní úvazek
Město
Varšava
Země
Polsko
Oddělení
Enabling Services
Tým
Administrative Support, Business Development
Oblast zájmu
Project & Programme Management, Research & Development
Způsob práce
Hybridní model

Popis a požadavky

Kogo szukamy
Interesujesz się tym, jak technologia kształtuje nasz dzisiejszy świat i jak rezonuje ze zmianami w społeczeństwie i kulturze? Czy potrafisz odróżnić trend od mało istotnych zmian oraz wskazać ważne sygnały, które niebawem zdominują rynek? Czy interesujesz się strategiami i dociekasz, w jaki sposób start-upy rozwijają się od początkowego pomysłu do jednorożców? A może chcesz doświadczyć, jak korporacja wykorzystuje startup’owe podejście do tworzenia rozwiązań na potrzeby, problemy i możliwości, których jeszcze sami klienci nie są świadomi?
Jeśli na te pytania odpowiedziałeś/aś twierdząco, to powinniśmy się spotkać i przedyskutować możliwość współpracy!

Zespół ds. Innowacji w Deloitte poszukuje Menedżera / Menedżerki ds. Innowacji, który odegrałby ważną rolę w innowacyjnej transformacji międzynarodowej firmy. 

Nasze oczekiwania:

•Minimum 3-5 letnie doświadczenie na stanowisku Lidera Projektów innowacyjnych (lub podobnych), w rozwoju i wprowadzeniu nowych produktów lub biznesów na rynek;
• Praktyczna wiedza z obszaru projektowania, testowania i wdrażania: Modeli Biznesowych i Propozycji Wartości;
• Praktyczna znajomość różnych metod projektowych (Service Design/Design Sprint/System Thinking, Product Development) oraz znajomość Growth Marketingu;
• Doświadczenie w prowadzeniu projektów badawczych (Design Research);
• Doświadczenie w prowadzeniu zespołów projektowych w roli Coacha /Mentora innowacji, umiejętność wyjaśnienia złożonych tematów w prosty sposób; 
• Umiejętność prowadzenia szerokiego zakresu eksperymentów (offline & online);
• Umiejętność zarządzania projektami w różnych metodykach (Agile, Waterfall, Project Management); 
• Kreatywność, szybkość i efektywność działania;
• Język angielski na poziomie bardzo dobrym.
Twoja przyszła rola
• Prowadzenie zespołów projektowych pracujących nad innowacjami na wszystkich etapach jego rozwoju;
• Odpowiedzialność za projekty napędzające innowacyjną kulturę wewnątrz i na zewnątrz Deloitte;
• Dostarczanie badań rynkowych dla wybranego projektu wraz z generowaniem insightów, opracowaniem person, podróży klientów i analizą propozycji wartości;
• Ocena i doradztwo w zakresie proponowanego rozwiązania i zastosowania wybranych technologii;
• Opracowanie i testowanie modeli biznesowych wraz z opracowaniem biznesplanów; 
• Udzielanie wskazówek i wsparcia w zakresie tworzenia prezentacji dla sponsorów i inwestorów;
• Wspieranie innowacyjnego sposobu myślenia i odgrywanie aktywnej roli w budowaniu innowacyjnej społeczności w firmie;
• Budowanie kultury innowacji poprzez śledzenie globalnych innowacji i trendów, prowadzenie warsztatów innowacji oraz wszelkich innych inicjatyw.

To oferujemy
• Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowa o pracę;        
• Zdobycie doświadczenia w prowadzeniu projektów z różnych linii biznesowych Deloitte;
• Pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, platforma myBenefit, karta Multisport, kursy językowe);
• Pracę w modelu hybrydowym; 
• Intensywny rozwój w obszarze tworzenia i wdrażania innowacji;
• Ciekawe i międzynarodowe miejsce pracy, w którym będziesz miał/miała okazję pracować i uczyć się od liderów w swojej branży.