Podstawowe Informacje

Nazwa
Starszy Koordynator ds. Marketingu
Wymiar czasu pracy
Pełny wymiar czasu pracy
Miasto
Warszawa
Kraj
Polska
Dział
Internal Services
Zespół
Marketing & PR

Opis i wymagania

Opis zapotrzebowania

Poszukujemy osoby, która:

  • Jest zaangażowana, kreatywna i poszukuje możliwości dalszego dynamicznego rozwoju w obszarze marketingu B2B
  • Jest samodzielna i zorganizowana, ale dużą wartość stanowi dla niej współpraca w zgranym zespole
  • Ma doświadczenie w kreowaniu i egzekucji kampanii marketingowych
  • Potrafi wykorzystać zdobyte doświadczenie, ale też poszukuje nowych rozwiązań
  • Posiada wysokie umiejętności komunikacyjne i umiejętność rozwiązywania problemów
  • Ukończyła studia wyższe, preferowane kierunki to marketing lub ekonomia
  • Posiada minimum 4 lata doświadczenia zawodowego zdobytego w dziale marketingu (preferowana firma konsultingowa lub prawnicza)
  • Jest biegła w pracy z aplikacjami MS Office
  • Posługuje się językiem angielskim na poziomie minimum B2


Twoja przyszła rola:

  • Odpowiedzialność za planowanie i realizację kampanii marketingowych wyznaczonych zespołów podatkowych w oparciu o dostępne rozwiązania, ale także wdrażając własne pomysły
  • Mierzenie i analiza efektów przeprowadzonych kampanii marketingowych
  • Przygotowanie i redagowanie materiałów komunikacyjnych i marketingowych (ulotki, prezentacje, newslettery, informacje prasowe itp.)
  • Tworzenie treści na strony internetowe
  • Wsparcie i koordynacja eventów komunikacyjnych /marketingowych (online, offline)
  • Przygotowywanie researchy oraz analiza rynku konkurencji
  • Kontakty z podwykonawcami oraz partnerami biznesowymi działań marketingowych
  • Bieżąca współpraca z innymi członkami zespołu marketingowego (e-marketing, PR, business development, graficy)

Co oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • Elastyczne zatrudnienie w formule hybrydowej (lub tylko w biurze, jeśli taki tryb preferujesz)
  • Benefity (m.in. prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie, kartę MultiSport)
  • Zgrany, otwarty i wspierający się zespół
  • Stały rozwój m.in. dzięki dostępowi do Deloitte Learning curriculum, e-learningów, szkoleń i bezpośredniego dostępu do wybitnej klasy ekspertów
  • Jasną ścieżkę kariery oraz wsparcie Career Coacha