Specjalista/Specjalistka ds. Płac - - 17868

Obecné informace

Pozice

Specjalista/Specjalistka ds. Płac

Pracovní poměr

Plný pracovní úvazek

Město

Řešov

Země

Polsko

Oddělení

Business Services Center (PL)

Tým

Personal and Payroll Administration

Oblast zájmu

Administration, Human Resources

Způsob práce

Hybridní model

Popis a požadavky

Kogo szukamy

W związku z intensywnym rozwojem firmy oraz zespołu Kadr i Płac poszukujemy kandydata/ kandydatki na stanowisko Specjalisty ds. Płac.

Jeżeli:

Masz co najmniej 3-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze płacowym;
Bardzo dobrze znasz zagadnienia z zakresu przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych;
Posiadasz praktyczną znajomość programów kadrowo-płacowych i PŁATNIK, mile widziana Znajomość programu SAP;
Dobrze znasz pakiet programów MS Office;
Dobrze posługujesz się językiem angielskim;
Jesteś dokładny, sumienny i posiadasz zdolności analityczne

... to szukamy właśnie Ciebie!

Twoja przyszła rola

Realizowanie procesów płacowych, tj. naliczanie wynagrodzeń, świadczeń z tytułu choroby i macierzyństwa oraz prowadzenie dokumentacji związanej z tymi świadczeniami, rozliczanie umów cywilno-prawnych
Wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i zarobkach pracowników;
Przygotowywanie deklaracji do ZUS i US (DRA, PIT 11, PIT 4R);
Przygotowywanie sprawozdań do GUS;
Rozliczenia Pracowniczych Planów Kapitałowych;
Przygotowywanie raportów i analiz płacowych;
Współpraca z innymi działami (finanse, HR);
Obsługa oraz odpowiadanie na zapytania pracowników w zakresie płacowym;
Bieżące monitorowanie oraz wdrażanie zmian w przepisach prawnych.

To oferujemy

Stabilne warunki zatrudnienia w międzynarodowej firmie, w oparciu umowy o pracę;
Pracę w trybie hybrydowym (częściowa praca z domu i z biura);
Program prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenie na życie i podróże;
Dostęp do różnych form działalności sportowo-rekreacyjnych i socjalnych (MyBenefit, Multisport, wypożyczalnia rowerów, drużyny sportowe);
Plan wdrożenia od pierwszego dnia pracy oraz Program Buddy - wsparcie dedykowanego współpracownika;
Przyjazna kultura organizacyjna (wydarzenia integracyjne, programy well-being oraz diveristy & inclusion);
Szerokie możliwości rozwoju (indywidualna ścieżka kariery, szkolenia z umiejętności miękkich, technicznych oraz dostęp do nowoczesnych platform szkoleniowych m.in. Udemy for Business, LinkedIn Learning).

Ścieżka rekrutacji

Aplikuj i kreuj swoją przyszłości z nami!

Jeśli Twój profesjonalny profil spotka się z naszym zainteresowaniem, proces rekrutacyjny będzie składał się z poniższych etapów:

1. Rozmowa rekrutacyjna online z Rekruterem.

2. Rozmowa rekrutacyjna z Członkami Zespołu.

Otrzymasz od nas informację zwrotną niezależnie od wyniku procesu.

O Deloitte

Deloitte to różnorodność ludzi, doświadczeń, branż i usług, w których je realizujemy - w 150 krajach na świecie. To wyzwania intelektualne, dobry start zawodowy, możliwości ciągłego rozwoju i zebrania cennych życiowych doświadczeń. Musisz zrobić pierwszy krok - postawić kropkę na końcu wysyłanego CV, a potem podpisywanej umowy o pracę. Deloitte to po prostu dobry wybór. I kropka.

O zespole

Nasz dział Personel and Payroll Administration to zespół ekspertów w obszarze kadr, płac oraz benefitów. Zajmujemy się wszelkimi działaniami kadrowo-płacowymi oraz benefitami dla osób zatrudnionych na umowę o pracę, umowach cywilnoprawnych, B2B oraz komandytu w polskich spółkach grupy Deloitte.