Všeobecné informácie

Pozícia
Intern | Forensic | Advisory
Typ pracovného úväzku
Stáž
Mesto
Varšava
Krajina
Poľsko
Oddelenie
Financial Advisory
Tím
Forensic
Oblasť záujmu
Audit, Consulting, Finance, Financial Services Industry, Internal Audit
Spôsob práce
Čiastočná práca z domu

Popis práce a požiadavky

Kogo szukamy

Do naszego Zespołu Forensic chcemy zaprosić osobę, która:

* Jest studentem/ką lub absolwentem/ką studiów magisterskich na kierunkach takich jak: Finanse i Rachunkowość, Ekonomia

* Posiada wiedzę dotycząca procesów biznesowych oraz księgowo-finansowych,

* Czuje się dobrze w przeprowadzaniu złożonych analiz danych oraz ma dobre oko do detali,

* Biegle włada językiem polskim oraz angielskim w mowie i piśmie,

* Bardzo dobrze posługuje się pakietem MS Office,

a przy tym:

* Jest otwarta na zdobywanie wiedzy i nowych doświadczeń,

* Posiada umiejętność nawiązania relacji interpersonalnych - z silnym ukierunkowaniem na klienta,

* Potrafi efektywne zarządzać swoim czasem oraz czuje się dobrze w pracy wielozadaniowej, w dynamicznym środowisku projektowym,

* Posiada wysoko rozwinięte umiejętności raportowania, analityczne i organizacyjne,

* Wykazuje nastawienie na dokładność i skrupulatność w realizacji powierzonych zadań,

* Dobrze radzi sobie z rozwiązywaniem złożonych problemów.

 

Atutem będzie:

* Ukończone (lub w trakcie) kwalifikacje CIA, CFE, ACCA, Biegłego Rewidenta,

* Zainteresowania związane z tematyką nadużyć gospodarczych,

* Znajomość języka niemieckiego.

Twoja przyszła rola

Będąc częścią interdyscyplinarnego Zespołu Forensic będziesz uczestniczyć w projektach z obszaru postępowań wyjaśniających, przeciwdziałania nadużyciom, compliance (FCPA, ustawy antykorupcyjne). W związku z tym do zakresu Twoich obowiązków będzie należeć:

* Analiza procesów biznesowych i finansowo-księgowych pod kątem ryzyka nadużyć oraz efektywności kontroli wewnętrznej w tym zakresie,

* Analiza dokumentów i danych finansowo-księgowych oraz wnioskowanie na tej podstawie odnośnie możliwego przebiegu nadużycia,

* Gromadzenie oraz opracowywanie materiałów dowodowych,

* Przygotowywanie dokumentacji i raportów przedstawiających wyniki analiz,

* Identyfikacja obszarów wrażliwych na nadużycia oraz korupcję, analiza ryzyka i symptomów korupcji,

* Opracowywanie rozwiązań mających na celu przeciwdziałanie nadużyciom,

* Analiza ryzyka korupcji, jako element procesów Due Diligence podczas procesów M&A,

* Współpraca z innymi Zespołami w trakcie interdyscyplinarnych projektów.

To oferujemy

* Szybki wzrost umiejętności i wiedzy poprzez udział w najciekawszych projektach i szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych,

* Stały rozwój zawodowy i jasną ścieżkę awansów,

* Przyjazną atmosferę w pracy,

* Możliwość zdobycia certyfikatów i uprawnień,

* Benefity takie jak: kartę sportową, udział w organizowanych wydarzeniach oraz inicjatywach.

Ścieżka rekrutacji
  • krok I - prześlij CV 
  • krok III - spotkanie ze specjalistami HR (online)
  • krok IV - rozmowa z managerami oraz case study (spotkanie online)
  • krok V - witamy Cię na pokładzie w naszym warszawskim biurze

Zobacz, jak przygotować się do procesu: LINK
O Deloitte

Deloitte to różnorodność, doświadczenie i wiedza, które umożliwiają nam świadczyć usługi najwyższej jakości dla Klientów w 150 krajach na całym Świecie. To miejsce zapewniające szansę na rozpoczęcie kariery zawodowej, jak również gwarantujące możliwości dalszego rozwoju i zdobywania bezcennych doświadczeń.

O zespole

Zespół Forensic zajmuje się wykrywaniem i przeciwdziałaniem nadużyciom oraz ustalaniem faktycznego przebiegu zdarzeń z wykorzystaniem metod analitycznych i informatyki śledczej. Pomaga w sytuacjach, gdy potrzebne jest:

* Szybkie i dyskretne zabezpieczenie dowodów (w tym cyfrowych),

* Ustalenie sprawców nadużyć,

* Oszacowanie ewentualnej straty,

* Wdrożenie i obsługa systemu dla sygnalistów - whistleblowing,

* Wsparcie klienta w procesie przeciwdziałania nadużyciom.

Oferuje specjalistyczne przeglądy i audyty dochodzeniowe w sprawach dotyczących podejrzewanych lub stwierdzonych przypadków nadużyć i korupcji oraz nieprzestrzegania procedur i regulacji wewnętrznych.

#LI-DM3